Благодаря непрерывному развитию передовой обрабатывающей промышленности Чунцина масштабы индустрии промышленной автоматизации продолжают расширяться. Технология программирования ПЛК является основным востребованным навыком в области промышленной автоматизации. Рыночный спрос на соответствующие технические таланты продолжает расти. Большое количество безработных и традиционных электриков хлынули на этот высокооплачиваемый путь, а индустрия обучения ПЛК также быстро развивалась.
В настоящее время на рынке существует множество крупных и мелких учебных заведений по обучению ПЛК. Для новичков, которые хотят войти в индустрию с нулевым фундаментом, выбор надежного учреждения стал головной болью для многих людей.
Многие друзья, желающие изучить PLC, столкнулись со множеством ловушек: некоторые выбрали небольшие учебные заведения, а большинство занятий являются теоретическими. К оборудованию сложно прикоснуться один раз, и на одно рабочее место приходится втискиваться нескольким людям. После обучения они могут только писать код, но не могут даже отлаживать, когда приходят на сайт. Если вы хотите получить работу, вам придется учиться заново; некоторые люди потратили много денег, чтобы записаться на долгосрочные курсы и учились более полугода. Многие из материалов являются устаревшими и избыточными теориями. По окончании учебы они обнаруживают, что совершенно не соответствуют требованиям компании к работе и потратили впустую более полугода времени и средств; другие. Учреждения представляют собой лишь небольшие мастерские, и у них нет даже квалификации, чтобы руководить серьезной школой. Преподаватели — молодые выпускники и никогда раньше не работали. Они понятия не имеют, какие навыки действительно нужны компании. После завершения обучения рекомендации по работе — это всего лишь несколько ссылок на сайты по подбору персонала. Целевых ресурсов трудоустройства вообще нет. Если вы хотите сменить карьеру, вы не сможете найти подходящую работу. Есть также много электриков, которые хотят повысить свою квалификацию. Их время ограничено, и они просто хотят освоить основные и полезные навыки.
В результате учреждения переводят их на долгосрочные курсы продолжительностью один или два года. Не только стоимость высока, но и возможность сменить карьеру откладывается.
Эти болевые точки в отрасли заставляют многих друзей, желающих присоединиться к отрасли, медлить с тем, чтобы начать. Они боятся тратить деньги и терять время. В конце концов, им не удалось добиться трансформации карьеры.
Итак, какой же на рынке существует множество учебных заведений по обучению ПЛК? Как определить, является ли организация профессиональной и надежной? Фактически, если вы усвоили несколько основных измерений, вы можете выбрать тот, который вам подходит. Далее я составлю для вас практическое руководство по покупке ПЛК, которое поможет вам избежать покупки ловушек.
Прежде всего обратите внимание на квалификацию бренда.
Профессиональное учебное заведение PLC должно иметь соответствующую школьную квалификацию и иметь поддержку зрелой группы профессионального образования. Качество преподавания гарантировано, и не будет ситуации, когда маленькие учебные заведения заработают деньги и сбегут.
Ведущий местный бренд профессионального образования Чунцина имеет более чем 30-летний опыт профессионального образования. Он сам по себе является тренировочной базой для востребованных квалифицированных специалистов, официально признанных Чунцином.
Его школьная квалификация соответствует требованиям, бренд гарантирован, и учащиеся могут учиться с большей уверенностью.
Затем посмотрите настройки курса. Обязательно выбирайте курсы, которые соответствуют потребностям должностей компании, устраняйте избыточные теории и сосредоточьтесь на основных востребованных навыках.
Специально для тех, кто хочет сменить карьеру за короткий период времени, нет необходимости изучать слишком сложный и систематический долгосрочный контент. Полезны только те, кто может быстро приступить к работе на позиции. Краткосрочное обучение программированию ПЛК в официальных учреждениях точно удовлетворяет краткосрочные потребности производственных предприятий в нехватке рабочих мест.
Он использует модульное и сжатое обучение, разработанное с учетом сценариев высокочастотного применения на промышленных объектах. Основные курсы охватывают базовое и расширенное программирование ПЛК, отладку инверторов, настройку сенсорного экрана, проектирование электрических схем управления и другие основные бренды на рынке, такие как Siemens и Mitsubishi. Для навыков, которые остро необходимы предприятиям, таких как установка и базовое соединение промышленных роботов, студенты могут гибко выбирать модули обучения в соответствии с их собственными основами и направлением трудоустройства: от начала работы с нулевыми основами до самостоятельного завершения отладки небольших и средних проектов автоматизации, а также постепенно наращивать основные навыки, чтобы гарантировать, что изучаемый контент полностью соответствует требованиям работы компании, избежать неэффективного обучения и помочь каждому сэкономить время и деньги.
Судя по условиям практического обучения, сама технология ПЛК ориентирована на практическое применение. Без достаточного количества практических упражнений невозможно овладеть основными навыками. Профессиональные учреждения обязательно предоставят студентам достаточное практическое пространство и настоящее промышленное оборудование.
Головная организация вложила значительные средства в создание стандартизированной учебной базы промышленной автоматизации, оснащенной полным набором реального промышленного оборудования, такого как учебные стенды ПЛК основных марок, инверторы, сенсорные экраны, электрические шкафы управления и т. д., чтобы восстановить реальные заводские рабочие сцены 1:1. У каждого стажера есть эксклюзивная самостоятельная практическая станция, а в течение всего процесса реализуется 2 пункта теории + 8. Модель обучения высокой интенсивности ориентирована на практику. Более 80% учебного времени каждый день занимает практическая практика. Разбирая примеры реальных промышленных проектов и повторяя упражнения в виде рабочих заданий, студенты могут освоить основные навыки программирования и отладки ПЛК за короткий период времени.
Это решает проблемы, о которых многим учреждениям приходится говорить на бумаге, и гарантирует, что навыки можно будет изучить и использовать.
Следующий шаг — посмотреть на преподавательский состав. Наличие у преподавателя непосредственного практического опыта напрямую определяет, сможете ли вы освоить технологию, действительно отвечающую потребностям предприятия.
Многие преподаватели в небольших учреждениях вообще не имеют опыта работы на предприятии и могут преподавать только по учебникам. Конечно, они не могут научить навыкам, которые можно использовать. Все преподаватели формального обучения PLC имеют двойную квалификацию и средний опыт преподавания более 10 лет. Большинство преподавателей имеют опыт работы в области технологий и управления проектами в отделах автоматизации крупных производственных компаний, а также хорошо разбираются в корпоративных стандартах трудоустройства и технических проблемах отрасли. Ввиду неравномерности подготовки краткосрочных студентов и отсутствия у большинства из них опыта смены карьеры мы используем ручное обучение. Модель практического обучения + индивидуального исправления ошибок разбивает сложную логику программирования на простые для понимания стандартизированные шаги для быстрого решения сложных проблем в процессе обучения учащихся.
В то же время корпоративных технических директоров регулярно приглашают для чтения специальных лекций для одновременного обновления отраслевых технологий и стандартов проектов, чтобы навыки студентов всегда соответствовали рыночному спросу.
Наконец, обратите внимание на гарантии занятости.
Профессиональные и надежные учреждения обязательно предоставят студентам стабильные каналы трудоустройства. Зачисление должно сопровождаться четкими гарантиями трудоустройства, а не устными обещаниями. Ведущая организация тесно сотрудничает с более чем 30 000 компаний по всей стране и создала механизм направленной передачи талантов в области ПЛК с ведущими компаниями в области автомобилестроения, электронной техники, производства оборудования и других отраслей в Чунцине и прилегающих районах. Студенты подписывают трудовые договоры при зачислении, а выпускникам отдается приоритет при рекомендации на востребованные должности, такие как обслуживание оборудования автоматизации, отладка электрооборудования и помощники инженеров проектов.
В настоящее время удовлетворенность компании студентами превышает 98%, а уровень трудоустройства после обучения стабильно находится на уровне более 97%. Он также предоставляет техническую поддержку и руководство проектами студентам с предпринимательскими намерениями, чтобы помочь студентам быстро реализовать свои предпринимательские мечты.
Что касается цены, которая всех беспокоит, то плата за регулярное краткосрочное обучение ПЛК прозрачна и открыта. В зависимости от модуля обучения и цикла обучения, выбранного студентами, цена варьируется от нескольких тысяч до более 10 000. Никакого скрытого потребления.
Все сборы публично раскрываются. Студенты могут выбрать курс, который им подходит, исходя из их собственных знаний и целей обучения. Соотношение цены и качества очень высокое и подходит для друзей, которые хотят войти в отрасль в короткие сроки.
Судя по репутации на рынке, обучение ПЛК ведущих брендов также было единогласно признано студентами и предприятиями. Многие студенты, которые сменили карьеру, не имея базовых знаний, сообщают, что изначально они беспокоились, что не смогут учиться, не имея базовых знаний. Учителя обучали их шаг за шагом и проводили большую часть дня, практикуясь, и они усвоили урок. Он овладел основными навыками всего за несколько месяцев и вскоре после окончания учебы нашел подходящую работу. Многие студенты, пришедшие учиться на традиционных электриков, говорили, что раньше они знали только основы электромонтажа. После изучения ПЛК их зарплата увеличилась вдвое. Сейчас они занимаются отладкой, которая намного проще и стабильнее, чем раньше. Сотрудничающие компании также сообщили, что стажеры ПЛК, направленные официальными учреждениями, быстро учатся и обладают сильными практическими навыками. Они не требуют от компаний тратить много времени на обучение.
Они полностью соответствуют требованиям компании и пользуются большим признанием.
В целом, выбирая учебное заведение по ПЛК, не следуйте слепо тенденциям. Вы должны судить по основным параметрам квалификации бренда, условий обучения, условий обучения, преподавателей и трудоустройства.
Только найдя профессиональное учреждение, отвечающее вашим потребностям, вы сможете избежать окольных путей и быстро добиться повышения квалификации и трансформации карьеры. Система краткосрочного обучения продолжительностью 1–3 месяца предназначена для тех, кто не имеет работы, хочет повысить традиционные навыки электрика и собирается начать бизнес в области автоматизации.
Он полностью отвечает основным потребностям этой группы людей в коротких циклах, сильных практических навыках и быстром трудоустройстве. На протяжении многих лет он был единогласно признан студентами, компаниями и представителями промышленности. Если вы также хотите изучить программирование ПЛК и войти в высокооплачиваемую индустрию автоматизации, вы можете уделить больше внимания официальным учебным брендам с выдающейся репутацией в отрасли и выбрать подходящие курсы, исходя из ваших собственных потребностей.
